Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
119 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Quảng Ngãi" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
122 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Quảng Ngãi" trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong c...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
125 trang
Đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại xí nghiệp mộc Việt Đức" trình bày một số vấn đề lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
125 trang
Đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại xí nghiệp mộc Việt Đức" trình bày một số vấn đề lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghiệp; thực trạng công tác đánh giá thành ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
111 trang
Luận văn "Hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên trong cơ sở tổ chức ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
111 trang
Luận văn "Hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên trong cơ sở tổ chức ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
153 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Thủy điện Miền Trung" nghiên cứu nhằm; hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; đánh giá thực...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
153 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Thủy điện Miền Trung" nghiên cứu nhằm; hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; đánh giá thực...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
118 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Văn phòng thẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong doanh nghiệp; thực trạng...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
118 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Văn phòng thẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong doanh nghiệp; thực trạng...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" nghiên cứu một số vấn đề lý luận về đánh giá thành tích của nhân viên trong các công ty, doanh nghiệp; t...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" nghiên cứu một số vấn đề lý luận về đánh giá thành tích của nhân viên trong các công ty, doanh nghiệp; t...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến việc đánh giá thành tích nhân viên trong các côn...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến việc đánh giá thành tích nhân viên trong các côn...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
134 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Gạch men Cosevco" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
7 |
0 |
UNKNOWN |
134 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Gạch men Cosevco" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích; thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
131 trang
mục tiêu của đề tài "Ứng dụng mô hình HPT để đánh giá thành tích nhân viên tại Viễn thông Quảng Nam" là xây dựng thang đo chất lượng dịch vụ giáo dục tại Trường Cao đẳng Kinh tế Kế hoạch Đà Nẵng dựa t...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
129 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại trường Đại học Quang Trung" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong các tổ chức; thực trạng đánh giá thành tích nhân viên tại Trường ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
129 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại trường Đại học Quang Trung" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong các tổ chức; thực trạng đánh giá thành tích nhân viên tại Trường ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
31 trang
Mục tiêu của đề tài là hệ thống các cơ sở để đánh giá thành tích nhân viên tại doanh nghiệp, phân tích thực trạng đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty Cổ phần dịch vụ Hàng không Sân bay Đà Nẵng, ...