Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
108 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Kỹ thương Việt Nam - Chi nhánh Đà Nẵng" đã hệ thống hóa lý luận về quản trị nguồn nhân lực và quản trị thành tích; nghiên cứu tình hình đánh ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
106 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại văn phòng tổng Công ty Xây dựng công trình giao thông 5" đã hệ thống hóa lý luận cơ bản về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên; nghiên cứu công tác đánh ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
108 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ Quảng Ngãi" có cấu trúc gồm 2 chương trình bày lý luận cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong d...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
119 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Quảng Ngãi" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
122 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Quảng Ngãi" trình bày một số vấn đề cơ bản về công tác đánh giá thành tích nhân viên trong c...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
111 trang
Luận văn "Hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên trong cơ sở tổ chức ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
111 trang
Luận văn "Hoàn thiện hệ thống đánh giá thành tích nhân viên tại trường Cao đẳng thương mại Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về hệ thống đánh giá thành tích nhân viên trong cơ sở tổ chức ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
6 |
0 |
UNKNOWN |
153 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Thủy điện Miền Trung" nghiên cứu nhằm; hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; đánh giá thực...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
153 trang
Luận văn "Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Thủy điện Miền Trung" nghiên cứu nhằm; hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên; đánh giá thực...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
118 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Văn phòng thẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong doanh nghiệp; thực trạng...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
118 trang
Luận văn "Đánh giá thành tích nhân viên tại Công ty cổ phần Văn phòng thẩm Hồng Hà chi nhánh Đà Nẵng" trình bày cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong doanh nghiệp; thực trạng...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến việc đánh giá thành tích nhân viên trong các côn...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
4 |
0 |
UNKNOWN |
99 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Quân đội chi nhánh Đà Nẵng" là hệ thống hóa các vấn đề lí luận liên quan đến việc đánh giá thành tích nhân viên trong các côn...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
5 |
0 |
UNKNOWN |
76 trang
Đề tài sẽ đi vào phân tích và thiết lập một chương trình đánh giá kết quả thực hiện công việc tại TT II dựa trên hai yếu tố bảng mô tả công việc và bảng tiêu chuẩn công việc. Trong đó bảng mô tả công ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
26 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích cán bộ công nhân viên tại tổng Công ty Xây dựng đường thủy" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận liên quan đến đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghi...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
26 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích cán bộ công nhân viên tại tổng Công ty Xây dựng đường thủy" là hệ thống hóa các vấn đề lý luận liên quan đến đánh giá thành tích nhân viên trong các doanh nghi...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
Không rõ số trang
Đề tài "Hoàn thiện công tác trả lương tại Viễn thông Quảng Ngãi (VNPT Quảng Ngãi)" đã hệ thống hóa lý luận cơ bản liên quan đến công tác trả lương trong doanh nghiệp; phân tích thực trạng về trả lương...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
15 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích tại Công ty TNHH MTV Thí nghiệm điện miền Trung" là hệ thống hóa các lý thuyết cơ bản về đánh giá thành tích, nghiên cứu thực trạng công tác đánh giá thành tíc...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
Không rõ số trang
Đề tài "Tạo động lực cho người làm việc tại Trung tâm Kỹ thuật Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng 2" trình bày cơ sở lý luận về tạo động lực cho người làm việc; thực trạng tạo động lực làm việc cho người ...
Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
26 trang
Mục tiêu của đề tài "Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng thương mại cổ phần Công thương – chi nhánh Kon Tum" là hệ thống hoá các lý thuyết liên quan đến đánh giá thành tích nhân viên; phân tíc...