Không rõ tác giả |
02/07/2025 |
3 |
0 |
UNKNOWN |
Không rõ số trang
Mục đích của đề án "Nghiên cứu lòng trung thành của người lao động tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam - Chi nhánh Tây Hồ" nhằm nghiên cứu lòng trung thành của người lao động tạ...
Không rõ tác giả |
04/07/2025 |
1 |
0 |
UNKNOWN |
111 trang
Luận văn "Nghiên cứu mức độ cam kết của người lao động đối với Công ty cổ phần Thủy sản Đà Nẵng" đã hệ thống hóa cơ sở lý luận về sự cam kết của người lao động; tìm hiểu, phân tích, các nhân tố ảnh hư...
Không rõ tác giả |
04/07/2025 |
1 |
0 |
UNKNOWN |
26 trang
Luận văn Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động tại Trường Cao đẳng Lương thực - Thực phẩm" trình bày lý luận chung về sự gắn bó của người lao động đối với tổ chức; tổng qua...
Không rõ tác giả |
04/07/2025 |
1 |
0 |
UNKNOWN |
26 trang
Mục tiêu của đề tài "Những nhân tố ảnh hưởng đến sự cam kết của người lao động tại Công ty cổ phần Dịch vụ kỹ thuật viễn thông Hà Nội" là xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự cam kết của người lao độ...
Không rõ tác giả |
04/07/2025 |
2 |
0 |
UNKNOWN |
140 trang
Mục tiêu của đề tài "Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của người lao động tại Ngân hàng thương mại cổ phần An Bình, chi nhánh Đà Nẵng" là xác định mô hình về các yếu tố ảnh hưởng đến sự g...